Lebenslauf und Bürokratie: Kleine Formen der preußischen Personalverwaltung, 1770–1848

Publikation: Buch/Konferenzbericht/Sammelband/GutachtenMonographieBeigetragen

Beitragende

Abstract

Kaum ein Egodokument ist heute verbreiteter und selbstverständlicher als der Lebenslauf. Unter welchen Bedingungen aber ist diese Form der Selbstbuchhaltung entstanden? Ihre Geschichte reicht, wie diese Studie zeigt, bis ins Preußen des 18. Jahrhunderts zurück. In der preußischen Verwaltung macht der Lebenslauf nicht nur vergangene Lebensereignisse schreib- und lesbar; fortan bahnt er als „Bewerbungsunterlage" auch Karrieren an und erweist sich damit als elementares Werkzeug im Wettstreit um soziale Ränge.

Details

OriginalspracheDeutsch
ErscheinungsortBerlin
VerlagDe Gruyter, Berlin [u. a.]
ISBN (elektronisch)9783110752779
ISBN (Print) 9783110752731
PublikationsstatusVeröffentlicht - 2022
Peer-Review-StatusNein
Extern publiziertJa

Externe IDs

Mendeley 250802bf-72b0-3ce3-a930-c8afaeb29a35

Schlagworte

Forschungsprofillinien der TU Dresden

Schlagwörter

  • Bureaucracy, Curriculum Vitae, Resume, Prussia, German History, Prussian History, administration, administrative history, autobiography, Job market